Gema Maldonado Cantero
Los médicos de toda España vuelven a tener una cita con la huelga a partir del próximo lunes y durante cinco días, contra el texto del Estatuto Marco que regula las condiciones laborales de los trabajadores del sistema sanitario acordado por el Ministerio de Sanidad y los sindicatos de clase y de funcionarios el pasado mes de enero.
Los acercamientos entre el equipo de Mónica García y los representantes del colectivo médico en los últimos días, fructificaron en un acuerdo con el Foro de la Profesión Médica el pasado cinco de marzo, pero no lograron evitar el paro de cinco días, que el Comité de Huelga decidió mantener hasta que el Ministerio negociara directamente con ellos, si bien el sindicato CESM, integrante del Comité y también del Foro, formó parte de la negociación y del acuerdo alcanzado.
El acercamiento entre Sanidad y el Foro de la Profesión Médica no ha logrado evitar la huelga de médicos
Serán cinco días de huelga que, si no hay un pacto que lo evite, volverán a repetirse en abril, del 27 al 30, en mayo, entre el 18 y el 22 y entre el 15 al 19 de junio. Se cumplirá así el calendario de paros acordado por el Comité de Huelga (formado por CESM, el Sindicato Médico Andaluz (SMA), Amyts, el Sindicato Médico de Euskadi (SME), Metges de Catalunya y O’MEGA) el pasado mes de enero, que arrancó con la primera semana de paros entre el 16 y el 20 de febrero.
Las comunidades autónomas ya están estableciendo los servicios mínimos, que llegan a 100% en urgencias y en procedimientos oncológicos y diálisis, y los sindicatos tienen previstas concentraciones y manifestaciones en todas las comunidades autónomas a lo largo de las cinco jornadas de huelga. A diferencia de la convocatoria anterior, que supuso la celebración de una manifestación en Madrid el sábado previo al inicio de la huelga, con médicos procedentes de toda España que mostraron su descontento ante la sede del Ministerio de Sanidad, en esta segunda convocatoria no habrá una concentración general, sino que serán por comunidades autónomas.
La central sindical CESM ha convocado en las comunidades en las que tiene presencia concentraciones y manifestaciones, tanto de mañana como de tarde
La central sindical CESM ha convocado en las comunidades en las que tiene presencia concentraciones y manifestaciones, tanto de mañana como de tarde. En el caso de Madrid, tiene previstas concentraciones diarias frente al Ministerio de Sanidad. Por su parte, el sindicato madrileño Amyts ha convocado a los médicos y facultativos de la comunidad a una manifestación este lunes que partirá a las 10:00 horas desde el Congreso de los Diputados y llegará al Ministerio de Sanidad.
El sindicato ha convocado concentraciones a la misma hora (10:00) a lo largo de la semana: el martes tendrá lugar ante el Hospital Universitario Ramón y Cajal, el miércoles en el Hospital Universitario Infanta Leonor, el jueves se trasladará a la Consejería de Sanidad y cerrarán la semana de protestas con una concentración ante el Hospital Universitario Puerta de Hierro.
Amyts también forma parte del Comité de Huelga en la Comunidad de Madrid, que ha solicitado a la Consejería de Sanidad que convoque de forma «urgente» reuniones con un calendario concreto de negociación sobre las reivindicaciones del colectivo que son de competencia autonómica.
El sindicato madrileño Amyts ha convocado a los médicos y facultativos de la comunidad a una manifestación este lunes que partirá a las 10:00 horas
Ha pasado un año desde que se conociera un primer borrador del Estatuto Marco y desde entonces, el rechazo de la profesión al texto ha ido in crescendo. En el proceso de negociación del texto, los sindicatos médicos y Sanidad se han reunido más de una veintena de veces, pero sus posturas no han conseguido acercarse. Sanidad no contempla la que ha sido la principal reivindicación de los sindicatos: crear un Estatuto médico y facultativo.
Sus reivindicaciones actuales incluyen contar con un ámbito de negociación propio, un nuevo sistema de clasificación profesional que tenga en cuenta la responsabilidad y formación del médico, jornada laboral de 35 horas con horario ordinario de 8 a 15 y más allá de este horario, piden que se considere «exceso de jornada», con cambio en la retribución y que compute para la jubilación, así como los descansos de las guaridas computables como jornada, jubilación anticipada y voluntaria y régimen de incompatibilidades «igual que el resto de los empleados públicos».
